Nous recherchons un Ingénieur Poste de travail (H/F) pour rejoindre une équipe infrastructure dédiée à la modernisation des environnements de travail. Vous interviendrez sur des projets liés à la gestion des identités, des postes de travail, de la virtualisation et des solutions collaboratives Microsoft, dans un contexte international.
Vos responsabilités :
Identity & Access Management : AD, Azure AD, MFA, GPO, Intune Policies, Autopatch, Conditional Access
Messaging & Collaboration : Exchange On-Prem & Online, Office 365 (Teams, SharePoint, OneDrive), Proofpoint
Gestion des postes & mobilité : Intune, SCCM, MDM/MAM, packaging (MSI/PowerShell), Trend Micro, Azure Update Manager
Virtualisation : AVD, gestion des profils utilisateurs via FSLogix
Sécurité & conformité : application des best practices sécurité, politiques de conformité Intune, architecture Zero Trust
Documentation & support : documentation technique, support N3/N4
Interaction métier : recueil des besoins, participation aux phases de cadrage, proposition de solutions adaptées
Formation en informatique, systèmes d'information ou réseaux & télécoms
Maîtrise de l'écosystème Microsoft : AD, Azure AD, SCCM, Intune, Autopilot, AVD, FSLogix
Expérience confirmée en environnement Office 365 (Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive)
Bon niveau en sécurité poste de travail : Trend Micro, Proofpoint, Intune Compliance, GPO
Maîtrise des scripts PowerShell, création de dashboards
Notions solides en architecture cloud / Zero Trust
Filiale du groupe REACTIS, nous sommes spécialisés dans le recrutement Informatique et dans la délégation de personnel hautement qualifié en assistance technique auprès de nos clients grands comptes. Notre priorité étant d'être toujours à la pointe des nouvelles technologies et d'offrir les meilleures ressources et le meilleur de notre savoir-faire. Doté d’un véritable service sourcing informatique et riche d’une cv-thèque étendue, nous sommes en mesure de proposer plusieurs types de services : • La délégation de personnel • La pré embauche • L'embauche directe.