Stream Leader SAP S/4 HANA PEO - SeniorLe projet s’inscrit dans un programme stratégique de définition et de déploiement d’un Core Model SAP S/4HANA & Ariba, organisé autour d’une gouvernance internationale et d’équipes réparties entre la France, l’Italie et l’Inde. La première phase de design, engagée depuis septembre, vise à harmoniser et standardiser les processus industriels, avec un premier déploiement prévu en Italie avant une extension vers la France. Les activités se concentrent principalement sur les sites d’Octeville-sur-Mer et de Parme, dans un contexte de manufacturing exigeant où l’intégration entre S/4HANA, les systèmes MES et les outils d’ingénierie de production constitue un enjeu clé. Le consultant interviendra au cœur de cette dynamique pour sécuriser la définition du modèle PEO et garantir l’alignement des processus de production avancée.
Nous recherchons un expert SAP S/4HANA PEO disposant d’au moins dix années d’expérience sur son module, avec un solide historique en conception de Core Model et en déploiements internationaux. Le consultant devra être capable d’assurer un rôle de Stream Lead, de piloter une équipe de 2 à 4 consultants et de mener les phases de design avec une forte maîtrise de la configuration S/4HANA, notamment autour du PEO, du manufacturing avancé et de l’ingénierie de production. Une compréhension approfondie des processus industriels est indispensable : gestion du shop floor routing (opérations, composants, PRT, instructions de travail), configuration des processus de production en assemblage, réalisation des analyses de gaps et animation d’ateliers. L’intégration avec les modules PP, PS, MM, QM, FI/CO est essentielle, tout comme la compréhension des environnements SCADA, systèmes d’automatisation, historiens et des offres SAP DMC. La capacité à porter les bonnes pratiques Fit-to-Standard et à challenger le besoin métier est un prérequis.
La mission s’effectuera principalement à distance, tout en incluant des déplacements ponctuels sur les sites français et italiens selon les besoins du projet. Le consultant évoluera au sein d’une équipe internationale d’une quarantaine de personnes, avec une forte collaboration avec les équipes offshore indiennes. La flexibilité est indispensable pour répondre aux sollicitations terrain et participer aux ateliers clés. Le démarrage est prévu fin novembre 2025 pour une durée initiale de six mois renouvelables. Ce rôle requiert une excellente communication en anglais ainsi qu’une forte capacité d’adaptation pour travailler dans un environnement multiculturel et en mouvement constant.
EBMC a été fondée en 2007 par d’anciens managers de sociétés de conseil et des consultants SAP experts. Leur idée était simple : placer les consultants au cœur de l’entreprise, en les associant au plus près des décisions stratégiques et au développement de la performance organisationnelle. EBMC propose depuis plus de 10 ans les services de ses consultants au Luxembourg, mais également en France, et Belgique, en Suisse et partout en Europe. Tout d’abord positionnée uniquement sur l’ERP SAP, sur lequel ses consultants disposent d’un savoir faire reconnu, l’offre de EBMC s’est par la suite tout naturellement étendue aux développements connexes et intégrés à l’ERP. Aujourd’hui, EBMC est une entreprise pérenne au faible taux de turnover, qui continue de proposer un savoir-faire pointu et personnalisé à ses clients, en choisissant la qualité plutôt que la quantité, dans un secteur en pleine expansion. Depuis plus de 15 ans, EBMC propose aux entreprises les prestations de consultants SAP experts et d’ingénieurs en systèmes d’informations sur le mode d’intervention « Time and Material».