Nous recherchons un Data/Business Analyst confirmé pour une mission stratégique dans le secteur bancaire. Vous interviendrez au sein de la DSI Finance pour assurer la maintenance évolutive et opérationnelle de deux applications critiques (ABACUS et DAISY) dédiées à l’acquisition, la modélisation et la distribution des données des marchés.
Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications critiques.
Recueillir et analyser les besoins en données des systèmes FO/BO pour des rapports comptables et réglementaires.
Identifier et définir les sources de données Golden Source en collaboration avec les équipes IT.
Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques pour l’acquisition et la diffusion des données.
Réaliser les tests fonctionnels et accompagner les équipes métiers lors des recettes.
Travailler en étroite collaboration avec les data engineers (Paris & Porto) et assurer la cohérence de la solution globale.
Connaissance fonctionnelle : Comptabilité bancaire, produits de marché (actions, obligations, dérivés…).
Compétences techniques : SQL, Power BI, Easymorph.
Expérience Agile : Familiarité avec les méthodologies Kanban/Scrum et outils associés (Jira, Confluence).
Anglais opérationnel : Échanges réguliers dans un contexte international.
Expérience significative en tant que Data Analyst ou Business Analyst dans un environnement bancaire.
Excellentes capacités d’analyse et de rédaction de documents fonctionnels.
Bonnes compétences relationnelles : autonomie, esprit d’équipe, communication efficace.
Expertise en comptabilité des produits de marché.
Maîtrise du requêtage SQL.
Connaissance des outils de reporting comme Power BI.
Expérience en environnement bancaire et gestion de projets en méthodologie Agile.
Anglais professionnel requis.
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.